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초보자 가이드

이곳은 Hattrick 플레이 방법을 간단히 요약한 페이지입니다. 더욱 자세한 정보가 필요하시면 매뉴얼로 가세요.

초보자 가이드

당신은 구단주이며 클럽에 관련된 모든 업무를 담당합니다. 경기에 필요한 전술 및 전략을 세우고 어떤 유형의 훈련을 실시할지 정하며 어떤 선수를 경기에 출전시킬지 정합니다. 그리고 선수를 영입하거나 매도하고 경기장 시설 및 클럽 운영에 필요한 모든 것에 자금을 투자합니다.


뭐니 뭐니 해도 돈은 중요합니다. 그래서 당신이 돈을 어떻게 쓸지 신중하게 생각해야 합니다. 게임을 처음 시작하는 사용자에게 가장 권하고 싶은 충고는 클럽을 경영하는데 있어 중요한 것이 무엇이고 돈을 어디에 사용하는 것이 가장 좋은 결과를 낼 수 있는지 익힐 때까지는 돈을 쓰지 않는 것입니다.

경기장 티켓 판매, 스폰서, 팬클럽 회비, 선수 판매로부터 수익이 발생합니다. 그리고 선수 주급, 직원 임금, 경기장 유지에서 비용이 발생합니다. 또한 새로운 선수 영입과 경기장 개보수에 따르는 비용도 발생합니다.


선수

선수들의 얼굴을 익히고 그들의 스킬을 파악하는데 시간을 할애해야합니다. 그들이 보유한 스킬이 어느 등급에 속하는지 보려면 스킬 링크를 클릭하세요. 훈련 코치는 (개인적인 소견으로) Hattrick을 처음 시작하는데 도움이 되도록 핵심 선수를 집어 줍니다.

대부분의 선수들은 각 포지션에서 궁극적으로 다양한 스킬을 사용하지만 처음에는 주요 스킬에 초점을 맞추는 것이 가장 좋습니다:


포지션 주요 스킬
골키퍼 골키핑
수비수 수비력
중앙 미드필더 플레이메이킹
윙어 윙어
포워드 득점력

경기

Hattrick 시즌은 16주(리그 일정-14주, 예선 일정-1주, 휴식기-1주)입니다. 주말에 리그 경기를 하며 주중에 컵과 친선 경기를 합니다. 구단주로써 해야 할 업무는 경기 지시 사항을 제출하는 것입니다.

컵 대회에 팀이 탈락하면 매주 친선 경기를 잡아야합니다. 친선 경기 일정을 잡는 가장 빠른 방법은 친선 풀을 이용하는 것입니다. 친선 경기를 통해 매주 더 많은 선수를 훈련시킬 수 있으며 많은 선수들을 훈련시킬 수 있는 것은 Hattrick을 플레이하는데 있어 가장 중요한 것입니다.


경기 기본

경기 시뮬레이션을 단순화시키면 총 세 단계로 구성됩니다. 공격의 절반 정도가 이 단계를 거쳐 만들어집니다:

  • 공격 기회를 얻기 위해서 상대와 미드필드 경쟁을 합니다. 그리고 두 팀 중에 미드필드가 강한 팀이 대부분의 공격 기회를 얻습니다. 미드필더의 플레이메이킹 스킬은 미드필드 경쟁에서 가장 중요한 요소입니다.
  • 미드필드 경쟁에서 "승리"할 때 어떤 종류의 공격(좌, 우, 중앙 또는 세트 피스)을 할지 결정합니다.
  • 각 구역 별로 당신의 공격과 상대의 수비를 비교합니다. 공격에 있어 포워드가 보유한 득점력 스킬이 가장 중요하며 중앙 공격에서 특히 중요합니다. 윙어의 윙어 스킬은 측면 공격에 큰 도움이 될 것입니다.

훈련

훈련은 팀을 강화시키는 기본적인 방법이며 돈을 만들어내는 좋은 수단입니다. (자세한 정보는 아래에 있습니다.)

새로운 팀을 맡은 구단주라면 한 가지 "주요" 스킬(골키핑, 수비력, 플레이메이킹, 득점력)을 선택하여 훈련하길 추천합니다. 그리고 다른 “주요” 스킬 훈련으로 변경하기에 앞서 일정기간 동안 사전에 선택한 주요 스킬을 충분히 훈련시키세요.

훈련으로부터 영향은 한 주에 한 번 선수에게 적용됩니다. 어떤 선수가 충분한 스킬 훈련을 받으려면 그 주에 있는 경기에 스킬 훈련에 맞는 포지션으로 90분 동안 출전해야 합니다. 90분 이상 출전하더라도 추가적인 훈련 성과는 얻을 수 없습니다. 그러므로 충분히 플레이메이킹 훈련을 받으려면 중앙 미드필더로 출전해야 하며, 득점력 훈련을 충분히 받으려면 포워드로 출전해야 합니다. 다른 스킬도 이와 동일합니다.


이적

이적 시장에서 새로운 선수들을 영입할 수 있습니다. 또한 거기서 소유한 선수들을 매도할 수 있습니다. 한 가지 충고를 하면 "이적 비교"기능으로 영입하려는 선수와 스킬이 비슷한 여러 선수의 이적료를 확인하고 일반적인 이적료를 가늠하세요.


직원

직원들을 고용하면 클럽을 발전시키는데 다양한 방식으로 도움을 줄 수 있습니다. 예를 들어 보조 코치는 훈련 속도를 증가시키며 새로운 팀의 경우 먼저 고용하는 것은 좋은 선택이 될 수 있습니다. 직원들의 스킬 레벨이 높으면 높을수록, 주급도 높아집니다. 스킬 레벨이 아주 높은 직원들은 주급이 매우 비쌉니다. 그래서 그들이 정말로 필요한지 확신이 들 때까지 관심을 두지마세요. 직원들의 자세한 정보는 매뉴얼의 직원챕터에서 찾으실 수 있습니다.


경기장

경기장 규모를 확장시키고 싶을 때가 있을 겁니다. 그러나 그러한 욕구는 잠시 접어두고 현재 경기장 좌석이 정기적으로 가득 찬 후에야 비로써 좌석 확장하는 것이 좋습니다. 만약 그전에 좌석 확장하는 것은 돈을 낭비하는 것입니다.


유소년 선수

유소년 선수를 모집하는 것은 성인 팀에 새로운 선수를 얻는 재미있는 방법입니다. 하지만 모집에 따른 비용이 들기 때문에 게임을 이해하기 전까지 잠시 보류하는 것을 조언합니다. 그렇게 한다면 돈을 절약할 수 있습니다.


팀 빌딩 전략

새로운 팀을 맡은 구단주로써 좋은 전략은 현재가 아닌 미래를 설계하는 것입니다. 팀의 미래는 아마 젊은 선수들에 있을 것입니다. 그래서 그들을 중심으로 팀을 만들어나가는 것을 조언합니다. 때때로 더 젊고 재능 있는 선수들을 영입하기 위해서 가장 좋은 선수를 파는 것을 추천합니다.

훈련에 초점을 맞추고 당신 팀을 한 번에 한 부분씩 만들어가세요. 리그 경기에는 초기 팀 선수들을 출전시키고 친선 경기에 출전하여 오로지 스킬 훈련 기회를 줄 훈련 선수(훈련하고 있는 스킬이 무난함-우수인 젊은 선수)를 구입하세요. 여유가 있다면 처음부터 리그 경기를 뛸 수 있을 만한 훈련 선수를 가지는 것은 나쁘지 않습니다. 훈련 선수들은 차후에(그들의 스킬을 어느 정도 올린 후에) 그들을 구입한 것보다 (희망을 갖고) 비싼 가격으로 판매할 수 있으며 팀을 더욱 강화하기위한 돈을 마련해 줄 것입니다.

적어도 친선 경기에서는 훈련을 극대화시키는 경기 포메이션을 사용하세요. 만약 득점력 훈련이라면 더 많은 선수들이 완전하게 스킬 훈련을 받도록 3 명의 포워드를 사용하는 포메이션을 일주일에 한 번 이상 해야합니다. 그리고 수비력 훈력이라면 5 명의 수비수를 사용하는 포메이션으로 플레이하세요.


 
 
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